✅ Gestão de talentos, relatório especial

Na primeira página desta última Mag 'antes do verão: gestão de talentos.

Todos nós temos uma ou mais habilidades que nos tornam únicos. Mas para que esses talentos não permaneçam características simples, mais ou menos enterrados em nós, é essencial tomar consciência deles e ousar revelá-los para depois cultivá-los e torná-los um patrimônio poderoso. Algumas empresas entenderam isso (especialmente do lado anglo-saxão) e procuram revelar o potencial de cada uma. Outros procuram detectar interna e / ou externamente os melhores perfis.

Pedimos a 2 especialistas que viessem compartilhar seus pontos de vista e sua experiência no assunto.

Madeleine Fortier , treinador e formador no desenvolvimento de talentos e competências, explica que empresas, colaboradores e agentes de RH têm muito a ganhar com a adoção de uma política de gestão de competências eficaz e estimulante.

Para Karine Aubry , coach certificado que acompanha gestores e diretores, é importante saber conhecer seus talentos para colocá-los a serviço da empresa.

Como tem sido a tradição nos últimos anos no último Mag 'antes das férias de verão, nossa revisão na web é um best-of das melhores publicações para ler na Net no campo de gestão empresarial e eficiência.

Sua revista Mag 'de volta às aulas estará online a partir de 3 de outubro. Não hesite em nos contactar se desejar publicar um artigo!

Desejamos a todos um ótimo verão e esperamos vê-los no início de setembro para a nova Mag '!

Obrigado pela sua fidelidade e boa leitura!

A equipe do Manager GO!

Apresentado nesta edição: gestão de talentos

Miradouros

Karine AUBRY - Talentos a serem revelados

O talento, seja inato ou adquirido por meio de muito trabalho e experiência, é um sonho.

Se para muitos não é óbvia a revelação de aptidões particulares ou de algum dom, a verdade é que todos temos riquezas a oferecer a quem souber reconhecê-las e revelá-las …

Para ler neste verão

Gestão de talentos - HRM pós-crise

Um livro de referência. Definição do conceito, identificação e implementação de ações para atrair e reter os melhores.

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Recrute jovens talentos

Aqui está um livro dedicado ao recrutamento de jovens perfis com alto potencial. Recrutamento e gestão de talentos são o fio condutor.

Em parceria com a Amazon

Gestão de talentos, falamos na net …

E se fôssemos inspirados pelo modelo anglo-saxão?

Para Vincent Belliveau, da Cornerstone OnDemand, as empresas francesas se beneficiariam ao se inspirar nas práticas implementadas nos países anglo-saxões para desenvolver o potencial do maior número possível de funcionários.

latribune.fr

Resultados do estudo

82% dos defensores de direitos humanos franceses recrutam internamente para reter talentos-chave

Este estudo europeu mostra a importância atribuída à retenção dos melhores colaboradores pelas empresas francesas. Uma das motivações é reter e desenvolver habilidades-chave.

Executivos de correio

Uma alternativa ao recrutamento: gestão de talentosComo obter os melhores perfis? Procurando (e atraindo) funcionários de alto potencial externamente ou para trazer talentos de sua força de trabalho? O autor apresenta seu ponto de vista e especifica temas semelhantes, como gestão de carreira, habilidades, etc.

axônio

Transparência na gestão de talentos

O autor compartilha sua experiência a respeito da importância de comunicar as avaliações de pessoal com os colaboradores em questão. Ele nos explica como essa transparência é virtuosa.

MIRH

Soluções de software

Tendências de 2014

Parcerias, aquisições … RH exclusivo faz um balanço do mercado de soluções dedicadas. Apresenta também os mais recentes desenvolvimentos neste software e as expectativas das empresas nesta área.

RH Exclusivo

Para uma gestão eficaz de talentos nas empresas

Laurence Darnault, fundador da Harveston, discute essa prática gerencial com seus contornos ainda vagos: os critérios geralmente levados em consideração, a medição dos resultados, etc.

O jornal da net

Para reler a entrevista com Nicolas Bourdin - cofundador da Extia , para quem o desenvolvimento de talentos faz parte das práticas e da cultura da empresa.

Para mais


Gestão de talentos	Promoção de estagiário	Gerenciar executivos com alto potencial

Revisão da web

Não perca nosso melhor de verão tradicional: uma análise da web que apresenta as melhores publicações sobre gestão empresarial e eficiência pessoal… + nossos próprios escritos que podem ser vistos diretamente neste site.

Chamada para depoimentos

Pesquisa de liderança feminina

Com o objetivo de apoiar quem busca seu posicionamento ou deseja evoluir como gestora ou líder, Karine Aubry e Béatrice Viasnoff, ambas treinadoras de gestores, oferecerão a você um workshop “Liderança feminina”.